根据《上栗县公开招聘事业单位工作人员的实施方案》规定，经县委、县政府同意，上栗县部分事业单位面向社会公开招聘64名工作人员，现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘条件及范围
1、热爱祖国，拥护中国共产党，遵守宪法和法律，品行端正，爱岗敬业，身体健康。
2、年龄在25周岁以内(1985年11月30日以后出生)，对部分招聘岗位如有相关工作经历的放宽到28周岁（1982年11月30日以后出生）。
3、全日制普通高校应、往届大学本科毕业生；
4、具备应聘岗位所需的其他资格条件。
5、全日制研究生，年龄放宽到28周岁（1982年11月30日以后出生）。免笔试，笔试成绩以该职位笔试第一名为基准分数，直接进入面试。
6、下列人员不得报考：
①曾受过各类刑事处罚的。
②曾被开除公职的。
③有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。
④违反计划生育政策的。
二、招聘单位、招聘岗位及资格条件
详见附件。
三、报名时间、方式及资格审查
（1）报名时间：2011年12月15日8：00至12月27日18：00；缴费时间：12月15日8：00至12月28日18：00；打印准考证时间：2012年1月5日8：00至1月6日18：00（考生在网上自行打印）。
（2）报名方式：本次公开招聘报名采用网上报名方式进行。报名网址：江西人事考试网（www.jxpta.com）、萍乡人才网（www.pxrencai.com）、上栗县人力资源和社会保障网（www.slrs.gov.cn）。每位报考者仅限报考一个职位。报考者须在网上缴纳考试笔试费用后方能确定报名有效。报考者应仔细阅读职位资格条件，选报符合条件的职位。如对自己是否符合职位资格条件有疑问，应先向上栗县人力资源和社会保障局咨询，确认符合条件后再填报。
（3）资格审查：笔试结束后，县人力资源和社会保障局对进入面试的人员进行现场资格审查，资格审查通过后，报考人员现场缴纳面试费用、领取面试准考证。资格审查时间、地点另行通知。因资格审查不合格的，按笔试成绩依次替补。资格审查贯穿整个招考过程，报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或录取资格；如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。
四、笔试、专业测试和面试
考试形式：笔试+面试或笔试+专业测试+面试。笔试和面试由县人力资源和社会保障局组织实施；专业测试由用人单位及其主管部门组织实施，邀请纪检监察部门对公开招聘实行全过程监督。报考人员与拟招考名额之比3∶1以上（含等额）方能进行笔试，对报名人数不足的岗位，按《上栗县公开招聘事业单位工作人员的实施方案》规定处理。急需岗位的人员开考比例根据报名情况由招聘领导小组研究后决定。根据报名情况确定进入专业测试的人员比例，并在笔试之前予以公布。根据笔试和专业测试成绩（无专业测试的，根据笔试成绩），折算总分，按招聘人数与面试人数1：3的比例从高分到低分确定进入面试人员，最后一名成绩并列者一同进入面试。面试时如因考生临时缺考、违纪、资格条件不符等情况出现职位面试人数与招考计划数相等时，考生面试成绩须达到所在面试小组参加面试人员的平均分，方能进入体检考核程序。
（1）笔试
笔试时间：2012年1月8日上午9：00-11：30。
笔试地点：以准考证为准
笔试科目：公共知识。公共知识的主要内容为政治理论、时事、法律基础知识、科技常识和职业道德等。
（2）专业测试
①时间和地点：由用人单位另行通知。
②内容：招聘岗位必须具备的业务能力和工作技能，具体内容详见附件。
（3）面试
面试内容：结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、语言表达、临场应变、分析解决实际问题的能力及形象气质、举止仪表等。
面试时间、地点另行通知。未参加面试的报考者，视为自动放弃，取消考试招聘资格。
（4）计分办法
笔试、专业测试和面试均采用百分制，不需进行专业测试的考生总分数构成：笔试占50%、面试占50%；进行专业测试的考生总分数构成：笔试占40%、面试占30%、专业测试占30%。
五、体检
根据考生的考试总成绩从高分到低分排名，按单位招聘计划的1：1的比例确定体检对象，由招录领导小组办公室通知考生到指定医院进行体检。考试总成绩相同者，依次按面试、专业测试分数的高低，确定体检人选。体检有行业标准的，执行行业体检标准；没有行业标准的，按公务员体检标准执行。
因体检不合格形成的缺额，按考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
六、考核
由招聘领导小组组织对体检合格人员进行考核。重点考核其政治思想、道德品质、遵纪守法、能力表现。并对应聘人员资格条件进行复查。考核要审阅本人档案材料以及所属辖区社区和派出所或现所在单位出具的鉴定材料。对考核不合格的人员，从参加应聘人员中按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
七、公示
根据考试、体检和考核结果，确定拟聘人员，并按规定对拟聘人员在规定范围内进行公示，公示期7天。公示期间对拟聘用人员无异议的，按规定办理相关人事手续。
八、其它事项
（一）现场资格审查时，考生须携带本人相关证明材料： 1、本人身份证，毕业证书，职称证，推荐表或学校证明（应届毕业生），以上证件均需原件，并提交1套复印件。2、属本市辖区内事业单位的在编在岗人员报考，须持本单位及上级主管部门同意报考的证明。3、本人履历和近期正面免冠1寸照片2张。4、用人单位要求提交的工作经历证明等其它材料。
（二）上栗县人力资源和社会保障网（www.slrs.gov.cn）为本次公开招聘指定的招聘信息发布网站，请应聘人员及时关注上栗县人力资源和社会保障网发布的笔试和面试等相关招聘信息。
（三）按照物价部门批准的收费标准收取考生的考试费用，笔试费用为每人100元（网上交纳），面试费用为每人200元（现场交纳）。
咨询电话：0799-3864396 0799-3661351
