为进一步加强对基本医疗保险定点机构的监督管理，更好地为参保人员服务，经研究，决定面向社会公开招聘驻医保定点医疗机构专员50名。现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）大学本科及以上学历，医学、药学、医疗保险或财务管理及其他相关专业，本市户口（含县区），年龄在35周岁以下（临床医学专业可放宽年龄限制）。
（二）具有较强的事业心和责任感，熟悉相关法律法规和政策规定，原则性强，无不良记录。
（三）具有良好的品行和正常履行岗位职责的身体条件。
（四）愿意从事医疗保险管理方面工作，熟悉医疗管理流程，具有良好的沟通能力及服务意识，能熟练运用办公自动化软件。
（五）自觉服从徐州市医疗保险基金管理中心管理。
二、岗位职责
长期派驻定点医院，配合做好基本医疗保险管理，加强医保政策宣传，为医保病人服务。定期或不定期由徐州市医疗保险基金管理中心组织轮岗。其基本职责有：
（一）宣传基本医疗保险政策，为参保人员提供医保政策咨询服务，配合定点医院对医保病人服务管理；
（二）向参保人员提供正确的就医指导服务，核查医保病人的身份并记录住院医保病人的基本资料；
（三）掌握医保病人在就医过程中的有关建议意见；
（四）及时制止并向徐州市医疗保险基金管理中心反馈各类违反医保规定的行为；
（五）完成徐州市医疗保险基金管理中心安排的其他工作。
三、招聘程序
招聘程序包括报名、考试、体检、培训和聘用等步骤。
（一）报名时间
2012年2月18日--19日上午9：00--12：00，
下午13：30--17：30
（二）报名方式
1.登录徐州人力资源和社会保障网（http://www.jsxz.lss.gov.cn/），或者徐州人事考试网（徐州人事考试网）下载填写《徐州市医疗保险基金管理中心招聘驻医保定点医疗机构专员报名表》。
2.携带身份证、毕业证、技术职称及资格证书原件及复印件，《徐州市医疗保险基金管理中心招聘驻医保定点医疗机构专员报名表》，一寸免冠彩照3张，到徐州市人力资源市场一楼（西安南路122-2号）办理报名审核手续。应聘材料不予退还。
（三）笔试、面试和体检
笔试分别测其岗位基本知识及计算机应用能力，面试主要考察应聘者的综合素质。笔试权重占40%，面试权重占60%。参加应试人员应按照通知的时间到指定地点参加笔试、面试和体检。笔试、面试、体检时间将在“徐州人力资源和社会保障网” 和“徐州人事考试网”上发布，不再另行电话通知。
（四）培训试用
对符合条件的人员进行为期1个月的岗前培训及试用。
（五）聘用
经岗前培训及试用，符合相关条件者，由徐州市医疗保险基金管理中心采取劳务派遣方式择优聘用并签订协议，明确双方的权利义务。
四、薪酬待遇
被聘用人员的薪酬待遇包括：月基本工资、月奖金，年度考核奖金。考勤考核后发放。同时缴纳基本社会保险。
五、咨询电话
徐州市医疗保险基金管理中心0516-85805812。
六、本简章由徐州市医疗保险基金管理中心负责解释。
