长沙县人力资源和社会保障局长沙县住房和城乡建设局关于公开考试招聘工作人员简章

    为吸纳优秀人才充实长沙县住房和城乡建设局机关和所属事业单位工作人员队伍，不断改善工作人员队伍结构，经县人事编制工作领导小组有关会议研究同意，决定面向社会公开考试招聘质监、安监专业技术人员共15名。

    具体开考职位数根据报名情况确定，一般要求报考人数与相应职位计划数比例达到3：1方可开考，否则视报名情况相应调整招聘计划。现就有关考试招聘工作提出如下实施方案：

    一、招聘原则

    公开、平等、竞争、择优。

    二、招聘条件

    1、政治素质好，有一定的政治理论水平，近3年内未受过党纪、政纪处分；

    2、具有良好的品行，个人信用报告无严重不良记录；

    3、符合公务员法回避的有关规定；

    4、具有正常履行职责的身体条件；

    5、无违反计划生育政策行为；

    6、年龄一般要求35周岁以内（1977年1月1日以后出生），特别优秀的，年龄放宽到38周岁（1974年1月1日以后出生），具体以职位公布的年龄条件为准；

    7、县内1996-2000年统招统分大中专毕业生，在专业等其他条件相符的情况下，可适当放宽年龄和学历条件，在同等条件下优先聘用。

    8、符合报考职位或岗位所需的资格条件（详见职位资格条件一览表）。

    三、招聘范围

    详见职位资格条件一览表。

    四、实施步骤

    按照网上报名与资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考核、公示等程序和步骤进行。招聘具体步骤如下：

    （一）网上报名

    1、报名时间：2012年2月29日-3月13日（每天上午8:00-下午17:00）。

    2、报名网址：长沙星沙人才网（http://www.csxsrc.com）。

    3、报名程序：本人须同意《个人诚信承诺书》，保证所填写报名信息的真实性，如弄虚作假将取消考试资格；填写报名表，上传本人近期免冠数码相片以供资格审查（未上传相片者不能进行资格审查，上传相片不清晰或不符合要求的不予通过资格审查）。

   4、报名注意事项：

    ⑴工作经历时间计算到2012年3月1日。

    ⑵本次网上报名免报名费。

    （二）资格审查及准考证打印

    1、资格审查时间：

    ⑴用人单位初审：3月1日—3月13日（每天上午8:00-下午17:00）。

    ⑵人社部门复审：3月2日—3月13日（每天上午8:00-下午17:00）。

    2、资格审查单位：用人单位和人社局对报考者资格条件分别进行审核。

    3、打印准考证及报名登记表：报考者在网上自行打印准考证、报名登记表(以备面试资格复审)，打印时间为3月16日上午10:00至3月17日下午17:00。

    （三）笔试

    1、笔试时间及科目：

    ⑴笔试时间：2012年3月18日(星期日)，8∶10—9∶40考《综合知识》，10∶00—12∶00考《专业知识》。

    ⑵笔试科目：

    笔试科目为《综合知识》与《专业知识》两科。

    2、笔试地点：（以准考证为准）。

    3、笔试成绩计算办法：

    所有职位按《综合知识》占30%，《专业知识》占70%合成笔试成绩。其中《综合知识》按建筑方面法律法规占60%，公共写作占20%，职业能力占10%，其它公务人员素质方面（法律、哲学、逻辑学）占10%出题；《专业知识》以工民建为主，包括土木工程、桥梁、市政、测绘、制图、材料、建造学、建筑施工、定额与预算、混泥土结构。

    4、笔试所需资料：须携带准考证、身份证以及考试所需工具。

    5、成绩查询：笔试成绩在长沙星沙人才网（http://www.csxsrc.com）查询。

    （四）资格复审

    面试前进行资格复审。报考人员须提供本人证件（身份证、毕业证、报考职位要求的相关资格证书等）原件及复印件、准考证、报名登记表（在网上自行打印）、所在单位出具的加盖公章的同意报考证明等材料。由用人单位对报考人员进行报名资格复核验证，县人社局进行报名资格确认。

    （五）面试

    根据笔试成绩从高分到低分一般按面试人数与招聘计划数3∶1的比例，确定面试人员，面试采用结构化面试，面试的时间和地点另行通知。

    （六）体检

    面试工作结束后，按笔试成绩占60%和面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩，并从高分到低分等额确定参加体检的人员。考试综合成绩相同的按笔试成绩分数高的排名，如若笔试成绩仍相同则按笔试成绩中专业知识成绩分数高的排名。体检工作参照公务员录用体检标准的要求实施。体检如有不合格者，则按考试综合成绩从高分到低分依次递补，原则上只递补一次。体检的具体时间、地点另行通知，体检费用自理。

    （七）考核

    对体检合格人员进行考核，考核参照《湖南省公务员录用实施办法》执行。考核如有不合格者，则按考试综合成绩从高分到低分体检合格后依次递补，同一职位原则上只递补一次。

    （八）公示

    笔试、面试、体检、考核等各个阶段的工作完成后，将结果在长沙星沙人才网（http://www.csxsrc.com）进行公示，最终拟选调招聘人员结果公示7个工作日，并接受报考者的咨询和社会各界的监督。

    五、招聘人员的待遇及管理

    1、招聘人员的管理及工资福利参照长沙县投资评审中心评审人员管理模式执行。

    2、招聘人员均由县人力资源服务中心办理人事代理手续，实行聘用制合同管理，一般每次聘期三年。

    六、组织实施

    1、由县人社局、县住建局共同组织实施，县纪检监察部门全程监督。

    2、选调、招聘信息将通过《长沙晚报》、《潇湘晨报》、《人才就业社保信息报》、湖南人才网（http://www.hnrcsc.net/）、长沙人才网（http://www.cshr.com.cn/）、长沙星沙人才网（http://www.csxsrc.com）等媒体同步发布。

    七、报考咨询及技术支持

    1、报考咨询：

    联系人：彭慧、王昌伟

    联系电话：0731-84024416、84012642

    2、技术支持：

    联系人：朱硕

    联系电话：0731-84062128

    附件：长沙县公开考试编外招聘机关事业单位工作人员职位资格条件一览表

                                                                                              二0一二年二月十九日