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湖北省中医院招聘编外聘用工作人员公告【3人】

发布:2025-09-02 11:15:23 字号: | | 【 打印 】
\ 湖北省中医院招聘编外聘用工作人员公告【3人】摘要


  湖北省中医院招聘编外聘用工作人员公告【3人】已公布,
报名时间:自公告发布之日起至2025年9月5日,湖北公务员考试网现将相关内容整理转载如下: 

 

\ 湖北省中医院招聘编外聘用工作人员公告【3人】正文


湖北省中医院招聘编外聘用工作人员公告【3人】

  根据我院业务发展需要,湖北省中医院(湖北中医药大学附属医院)拟面向社会公开招聘编外聘用3名工作人员。现将有关事宜公告如下。

  一、招聘岗位及要求
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  二、报名与资格审查

  (一)报名有关事项

  1.报名时间:自公告发布之日起至2025年9月5日

  2.报名地点:湖北省中医院花园山院区行政13号楼4楼403办公室

  3.报名方式:本次招聘采取现场报名。

  4.报名材料:个人简历、身份证扫描件(正、反面)、从起点学历到最高学历的毕业证和学位证原件和扫描件,教育部学历电子注册备案表(报名当月通过学信网打印),相关执业资格及职称证书等材料的原件和复印件,岗位条件有工作经历要求的,须提供岗位工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明等)。

  三、考试考核

  此次招聘采用专业实操考核及综合面试相结合的方式进行。

  (一)专业实操考核

  专业实操考核为专业试工,主要考察应聘人员临床操作技能、业务能力、工作技能等相关内容。专业实操考核期为5个工作日,成绩实行百分制,保留小数点后2位,考核结束后公布成绩,占总成绩的50%。

  (二)综合面试

  主要考察应聘者的综合能力素质及岗位所需的专业知识等通用能力。面试成绩实行百分制,保留小数点后2位,面试结束后当场公布成绩,占总成绩的50%。

  (三)总成绩的确定

  1.考生总成绩由医院专业实操考核及综合面试成绩组成,采取百分制。考生总成绩=专业实操考核×50%+综合面试×50%。

  2.对所有面试的岗位,实行最低合格分数线控制。专业实操考核成绩达到75分,方能进入综合面试及考核体检。

  四、拟录用人员体检和心理测试

  体检和心理测试工作由医院统一组织进行,费用自理,参照公务员录用体检有关规定组织实施。

  五、党委会审议

  按照岗位职数应聘人员的总成绩从高分到低分确定拟录用人员提交党委会审议。

  六、公示

  根据体检结果确定拟录用人员,在我院官方网站向社会公示,公示期为5个工作日。

  七、聘用

  对公示期满无异议的,按程序对录用人员办理聘用手续、管理其劳动关系及签订劳动合同,按国家法律法规相关要求购买保险。

  八、联系方式

  联系人:曹老师

  招聘QQ群:262076145

  咨询电话:027-88844691

  来源:https://www.hbhtcm.com/view/13657.html

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