2017年河南省农业科学院园艺研究所招聘公告
河南省农业科学院园艺研究所2017年公开招聘编外人员公告
根据工作需要，经院主管部门同意，河南省农业科学院园艺研究所面向社会公开招聘编外科研助理人员2名，相关要求如下：
一、 招聘对象
(一)果树室梨课题组：科研助理1名，要求专科及以上学历，果树学专业，从事过梨树科研或生产者优先;
(二)蔬菜研究室：科研助理1名，主要负责蔬菜种质资源管理及田间科研数据调查，要求本科及以上学历，园艺(蔬菜)专业，从事过蔬菜科研或生产者优先。
二、应聘要求
(一)具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律;
(二)具有良好的品行，无不良嗜好;
(三)要求年龄在35周岁以下(1982年8月1日以后出生)，符合招聘岗位所需的学历、专业等条件。有相关工作经验、且能力突出者可适当放宽。
(四)身体健康，能适应岗位工作要求;
(五)科研助理岗位要求对农业科研具有浓厚的兴趣，专业素质过硬，工作细心认真，责任心强，勤奋好学，诚实严谨，适应农业科研与示范推广的野外工作;
(六)有下列情况之一者，不得报考：
1、曾受过各类刑事处罚的;
2、曾开除公职的、开除学籍的;
3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
4、其它不符合应聘资格条件的。
三、待遇
试用期为三个月，发放个人工资的70%，试用期满考察合格后，签订聘用协议(非事业编制)，办理五险一金。其待遇参照河南省农业科学院聘用编外人员管理办法执行。
四、招聘工作程序和时间
(一)公布招聘信息
从即日起在河南省农业科学院(www.hnagri.org.cn)网站发布招聘公告。
(二)报名和资格审查
报名时间：从发布本招聘公告即日起至2017年10月30日止。
资格审查：应聘人员填写个人简历(见附件1)，提交本人身份证、学历、学位证书、近期一寸正面免冠彩色照片、代表性论文等扫描件。本单位对应聘人员的年龄、专业、学历等进行资格审查。请报名者于10月31日前将以上材料以电子邮件形式报送，审查后以电子邮件或电话等方式通知面试人员，未接到通知者不再进入面试程序。
(三)面试
面试以个人陈述、答辩形式进行。基本程序：应聘人员陈述;评委会成员针对应聘人员陈述内容进行质疑，应聘人员答辩;评委会成员根据陈述和答辩情况进行打分，提出评议意见。
面试个人陈述内容为个人情况介绍、从事专业研究经历及到岗后的工作设想和思路等。面试时间为每人15分钟，其中个人陈述10分钟(用ppt汇报)，答疑5分钟。
面试时间另行通知。
(四)考察体检
根据面试成绩，从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比例确定考察、体检人选。考察、体检不合格的，由下一名替补，依次类推。
考察以定性考察为主。考察内容为每位考察对象的政治思想、工作经历、专业知识、主要优缺点等，考察时对考察对象的资格条件进行复查。
体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。
有意愿者将个人简历以电子邮件形式发送至nkyzhy@126.com
联 系 人：张英
联系电话：0371-65739252
地址：河南省郑州市花园路116号(动物园对面)
河南省农业科学院园艺研究所
2017年10月16日
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