景德镇市2025年度事业单位统一公开招聘工作人员（选聘高素质人才）面试公告（二）
景德镇市2025年度事业单位统一公开招聘工作人员（选聘高素质人才）面试公告（二）摘要
景德镇市2025年度事业单位统一公开招聘工作人员（选聘高素质人才）面试公告（二）正文
景德镇市2025年度事业单位统一公开招聘工作人员（选聘高素质人才）面试公告（二）
根据《景德镇市事业单位2025年统一公开招聘工作人员公告》《景德镇市事业单位2025年统一公开选聘高素质人才公告》《景德镇市事业单位2025年统一公开选聘高素质人才公告(二)》要求，为做好招聘面试工作，现将面试有关事项公告如下：
一、面试相关事宜
1.面试人员：详见附件
2.面试时间：2025年8月24日星期日(详见面试准考证)。考生须于面试当天规定时间到达候考室,迟到15分钟视为自动放弃面试资格。
3.面试地点：详见面试准考证。
4.面试方式：根据各岗位要求，分别采取结构化面试、试讲或专业加试的方式进行。本次面试先组织结构化面试和专业加试，再组织试讲，面试考生临时抽签决定本岗位面试顺序。
5.面试准考证：面试准考证于2025年8月22日9∶00至11∶30、14∶30至17∶00到市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(景德镇市发展中心北苑29栋111办公室)领取。
领取准考证时请携带有效身份证和一张一寸近期正面免冠照片。代领人员需携带代领人和委托人身份证原件及复印件、委托书,以及委托人一张一寸近期正面免冠照片。逾期未领视为自动放弃。
面试点实行全封闭管理。凭面试准考证和本人有效身份证进场。
二、面试形式和内容
(一)高素质人才岗位
3010101084岗位：采取专业加试的方式进行，按命题要求,在规格为44*44cm瓷板素坯上进行釉下创作,并对所创作品作出说明,时间为180分钟,所需工具考生自带。
3020101001、3020101002岗位：采取结构化面试的方式进行。每位考生面试时间为12分钟,面试总分为100分。
(二)工作人员岗位
1033101011岗位：采取试讲的方式进行面试。每位考生备课时间为30分钟,试讲时间为10分钟。
试讲使用教材:《金属材料及热处理(第二版)》全国技工院校机械类专业通用教材(高级技能层级)人力资源社会保障部教材办公室组织编写中国劳动社会保障出版社出版。
三、成绩计算
1.面试成绩计算方法：面试采用现场评分，面试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入，面试后当场向考生宣布其面试成绩，评定后的面试成绩不得复议。
2.面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但该岗位招聘计划不再调减。当岗位入闱面试人数等于或小于招聘计划时,该岗位考生的面试成绩必须达到70分(含)以上。
3.报考工作人员岗位的考生总成绩计算办法为考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。岗位表中对总成绩计算方法另有要求的按其要求执行。
四、注意事项
1.参加面试的考生在规定时间内凭有效身份证和准考证到达候考室,迟到15分钟视为自动放弃面试资格;
2.按规定时间在候考室进行抽签,确定面试顺序。
3.面试考生进入候考室时,必须上交包括手机、电子手环、蓝牙耳机在内的所有通讯录音工具和电子器材,并装入信封袋,由考生自己在信封袋上填写抽签序号后交工作人员统一保管,考试结束后凭准考证领回;
4.面试考生在面试期间不得以任何方式透露本人的姓名、工作单位等信息,否则视为舞弊,面试成绩做零分处理;
5.面试考生应遵守考场纪律,服从工作人员管理,面试期间不得擅自离开候考室,不得无理取闹。
五、咨询投诉电话
市人社局事业单位人事管理科0798-8520118
市纪委监委驻市委组织部纪检监察组0798-8277179
景德镇市人力资源和社会保障局
原文链接：https://hrss.jdz.gov.cn/zwgk/fdzdgknr/rsxx/t1042361.shtml
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