南京市玄武区玄武湖社区卫生服务中心公开招聘卫生专业技术人员2人公告

　　为进一步增强卫生专业技术人才队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发﹝2020﹞9号）、《关于印发<玄武区卫健系统编外人员聘用与管理办法（试行）>的通知》等有关文件精神，南京市玄武区玄武湖社区卫生服务中心面向社会公开招聘卫生专业技术人员2名，现将有关事项公告如下:

　　一、招聘原则

　　按照公开、平等、竞争、择优、适岗原则，面向社会公开招聘。

　　二、岗位信息

　　三、报考条件

　　（一）应聘人员应具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍，具有大专及以上学历（学信网可查询），具体学历要求以岗位信息表为准；

　　2.遵守国家的法律法规，具有良好的政治素质、保密意识、道德品行和吃苦耐劳精神，有较强的责任心和组织纪律性；

　　3.须身心健康，具有适应岗位工作的身体条件；

　　4.无违法违纪行为及严重个人失信行为记录；

　　5.根据《岗位信息表要求》要求，报考护理专业年龄在30周岁及以下（1996年10月29日之后出生），报考针灸推拿学专业年龄在40周岁及以下（1986年10月29日之后出生）。

　　（二）有下列情形之一的，不得应聘：

　　1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

　　2.其他有关规定（含协议明确）不得解聘离开现工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　四、招聘程序

　　（一）报名程序及要求

　　1.本次报名仅采取现场报名的方式，请下载报名表，填写完毕后当天带至报名现场。

　　2.报名时间：2026年10月30日（上午8:00-11:00，下午14:00-16:00）。

　　3.报名地点：南京市玄武区板仓街288号玄武湖社区卫生服务中心7楼会议室

　　4.报名时应携带的材料：

　　（1）报名表、本人有效身份证、学历（学位）证书。报名人员须使用第二代身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。

　　（2）学历证明：学历证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网下载）或高等教育学历认证报告（省及以上教育主管部门出具），留学回国人员须提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》）。

　　（3）按岗位需求提供相应证书。

　　（4）应届毕业生岗位须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》。

　　（5）有工作经历要求的岗位，须提供劳动合同和单位缴纳的养老保险明细。

　　（6）所有携带材料，均需提供原件及复印件，电子材料不予通过。

　　（二）资格审查及核减（取消）计划

　　各岗位笔试开考比例原则上为1:3，对基层事业单位急需用人、又确实难以形成竞争的岗位，经招聘领导小组同意，可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例的岗位将相应核减或取消招聘计划，并在中心（所）微信公众号发布。

　　（三）考试与考核

　　资格审查后，考试时间及地点将在中心微信公众号上发布。

　　考试采取笔试、面试和实操相结合的方式，笔试、面试、实操成绩均为百分制，60分为合格。面试从笔试合格者中按照1:3的比例进入面试，若考生提供的信息与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，招聘单位取消考生面试资格，并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。

　　（四）体检、考察、录用与公示

　　按拟录用人数1：1的比例从综合成绩高分到低分确定参加体检人员。体检机构须为区级以上体检定点机构。

　　体检结束后，对体检合格人员进行考察（政审）。应聘人员要服从统一安排，因个人原因无法在规定时限和要求范围内配合开展体检、考察等工作，经招聘单位综合研究，可取消应聘资格。

　　体检、考察（政审）均合格后，拟录用人员名单在中心微信服务号进行公示。公示无异议后，按中心有关规定办理聘用手续，并按规定执行试用期。

　　因体检、考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，由招聘领导小组研究后，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用备案后不再递补。

　　五、纪律与监督

　　1.应聘人员必须如实填报自身情况，如实提供相关材料，如有弄虚作假者，一经发现，取消面试资格或录用资格。

　　2.工作人员工作必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃考试纪律，接受监督。

　　本次招聘由玄武湖社区卫生服务中心办公室负责解释。

　　电话：025-85280034

　　联系人：张老师

　　附件1：玄武湖社区卫生服务中心公开招聘编外人员报名表

　　玄武湖社区卫生服务中心

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