陕西秦瑞电气有限公司招聘公告
陕西秦瑞电气有限公司招聘公告摘要
陕西秦瑞电气有限公司招聘公告已发布，陕西公务员考试网现将相关内容整理转载如下：
陕西秦瑞电气有限公司招聘公告
扫码关注获取更多招考信息
扫码关注我们
陕西秦瑞电气有限公司招聘公告正文
陕西秦瑞电气有限公司招聘公告
陕西秦瑞电气有限公司是一家专业从事电力系统、电气与自动化领域综合解决方案的设计、研发、生产与制造的高新技术企业，公司自成立以来，完全根据现代企业制度组建和运行，拥有雄厚的产品研发和生产能力，以及专业的电力、电气行业项目综合解决方案能力。并能根据不同用户的具体使用情况，对产品进行不断优化和改进，产品品种不断增加，性能不断提高，且通过了ISO9001-2015质量管理体系认证、ISO14001-2015环境管理体系认证、ISO45001-2018职业健康安全管理体系认证及3C体系认证，并先后获得了“高新技术企业”、“科技型中小企业”、“创新型中小企业”“专精特新中小企业”等荣誉称号。
招聘岗位
一级及二级建造师(机电专业)
任职资格：
1.大专及以上学历，机电工程、电气工程、机械工程、工程管理等相关专业，年龄30-45岁;
2.必须持有一级/二级注册建造师(机电工程专业)证书，且具备安全生产考核合格证书(B证)，有工程师证优先;
3.两年及以上建设工程项目施工管理经验，有机电安装、设备调试等现场经验者优先;
4.熟悉机电工程施工规范与工艺流程;能使用CAD等绘图软件;掌握机电项目施工组织与管理流程;
5.良好的沟通协调与执行能力，吃苦耐劳，适应施工现场工作。
职位描述：
1.全面主持电气工程项目管理，统筹施工组织、技术、质量、安全、成本、进度等体系运行，确保项目目标达成;
2.建立质量安全管理体系，组织安全检查与隐患整改，落实质量验收标准，杜绝重大安全与质量事故，争创安全文明工地;
3.编制施工计划并动态管控，协调资源保障进度;严控工程成本，审核签证与变更，实现项目经营目标;
4.对接业主、监理、分包及政府部门，协调各方关系，保障施工环境顺畅;管理劳务与分包队伍，确保合规履约。
工资：面议
电气工程师
任职资格：
1.专科及以上学历，男女不限，年龄30-45岁;
2.具有三年以上高、低压成套产品设计经验，熟悉高、低压成套设备的设计标准及规范;
3.熟练使用电气设计软件，熟悉所有元器件产品及供应商，能单独按照项目设计提料下单，可独立进行成套生产报价;
4.责任心强，工作认真。
职位描述：
1.负责高、低压成套产品的设计，项目合同的技术交底评审;
2.电气一次、二次图纸绘制电气元件选型、独立完成产品设计;
3.能够指导现场安装、调试，处理生产中的问题并提出改进措施。
工资：面议
电气工程施工员
任职资格：
1.大专及以上学历，电气工程及其自动化相关专业，年龄25-45岁;
2.熟悉电力行业相关安全法律法规、规范标准;
3.熟悉国家及地方相关政策法规，精通电力施工类施工图、施工工艺及安装规范要求，熟悉施工现场全流程管理与关键环节;
4.持有电气、机电类中级及以上职称，或高压电工入网证等相关证书者优先。
职位描述：
1.负责输变配电及电气安装技术指导与现场管理;
2.把控工程进度、质量、安全，配合监理及联合检查;
3.开展施工过程质量自检自纠，及时处理质量缺陷与问题;
4.独立处理电气一次、二次系统技术问题，配合技术交底与实施;
5.建立技术台账，管理施工图纸、资料及归档;
6.及时反馈现场问题，具备责任心与团队协作精神。
工资：面议
电气一、二次技术员
任职资格：
1.专科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化、供用电技术等专业，能力优异者，条件可适当放宽;
2.1-3年电气一、二次相关工作经验，熟悉电气一、二次相关规范及标准;具有低压/高压电工证、特种作业操作证(电工作业)优先;
3.有成套设备生产制造一、二次经验,能独立完成现场调试者优先;
4.能熟练识读一次系统图、二次原理图、接线图、布置图。掌握电缆、母排、铜排加工与连接工艺，熟悉电气试验方法;
5.具备较强的责任心、动手能力及问题解决能力，能适应现场工作。
职位描述：
1.按电气一、二次图纸完成高低压柜、箱变、母线槽、桥架等安装固定;
2.负责主回路(一次)电缆敷设、母排连接、二次控制回路接线;
3.核对元器件规格，完成绝缘、耐压、定值等电气测试;
4.配合工程师进行系统联调、送电试运行，排查故障并出具调试报告。
工资：面议
会计
任职资格：
1.本科及以上学历，会计、财务相关专业，持初、中级会计职称;
2.1-3年企业会计经验，能独立完成全套账务处理、按月、季度、年度出具报表核算相关税费及社保费的核算，按时申报税费，具有工程行业相关财务工作经验者优先;
3.熟练使用T+等财务软件及Excel等办公软件，熟悉财务、税收相关法律法规;
4.工作严谨细致、责任心强，学习能力及逻辑思维能力强，具备良好的职业诚信及素养，具有良好的跨部门沟通协调能力;
5.有财务BP岗位经验优先考虑。
职位描述：
1.负责公司全套账务处理、月度/季度/年度结账及财务报表编制;
2.完成各类税种申报、发票管理，对接税务机关，确保税务合规;
3.核对应收应付往来，审核费用报销，管控不合理支出;
4.配合资产盘点、财务档案归档及内外部审计相关工作;
5.配合审计做好年度财务报表及专项审计工作;
6.独立完成分项目辅助明细账的编制及汇总辅助明细帐的编报工作;
7.完成上级领导交办的其他相关工作。
工资：面议
工程内勤
任职资格：
1.大专及以上学历，1年及以上工程内勤、项目行政相关工作经验;
2.熟悉资料管理流程，能熟练使用办公软件，会制作台账、报表;
3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行力。
职位描述：
1.负责工程项目资料、图纸、合同、函件的收集、整理、归档管理，建立完善工程档案台账;
2.负责工程物资材料申购、采购及施工合同条款修订与会签等流程办理;
3.负责部门人员考勤、费用报销、付款申请及办公用品、劳保用品申领发放等内勤事务;
4.负责部门培训计划的组织、落实与跟进;
5.负责项目安全生产管理、日常安全巡查及项目安全检查工作。
工资：面议
行政内勤
任职资格：
1.大专及以上学历，1年及以上行政、内勤、文员相关工作经验;
2.熟练使用办公软件，工作细致耐心，责任心强;
3.有9000体系或3C体系认证工作相关管理经验者优先考虑。
职位描述：
1.负责公司及人员资质管理，跟踪有效期，提醒并办理续期、变更手续，配合完成9000体系、3C体系年检工作;
2.统筹日常行政事务，负责文件收发、登记归档，办公用品采购发放及物资台账管理;
3.负责办公设备日常检查、简单维护，对接维修人员处理设备故障;
4.负责会议及活动筹备，包含通知发布、场地布置、资料准备、会议纪要撰写与归档;
5.负责考勤统计、请假登记、员工入离职手续办理及人事资料归档，协助落实培训相关辅助工作;
6.协助处理费用报销、付款申请等辅助事务。
工资：面议
福利待遇
缴纳社保，提供免费住宿，供应一日三餐，每年体检，生日补贴、降温补贴、加班有加班费、工龄工资。
联系方式
联系电话：029-33212298、18691982308(张经理)
应聘携带：简历、相关技能证书、身份证、学历证书复印件等
公司地址：陕西省咸阳市秦都区渭滨街道高新创业园内
公司邮箱：shanxiqinrui 163.com
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/PyWwdgfx5UjUSQuTYSAgmg
其他招聘相关资讯推荐阅读
扫码关注获取更多招考信息
关键词：
收藏此页
我要提问
