（公告）2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员公告
（公告）2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员公告摘要
（公告）2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员公告正文（公告）2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员公告
为进一步加强社会治安力量建设，切实维护社会治安稳定、护航经济发展，根据《新疆维吾尔自治区警务辅助人员管理条例》等相关规定，结合工作实际，博乐市公安局拟面向社会公开招聘编制外警务辅助人员(以下简称“辅警”)。现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
统一招聘标准和程序，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划及岗位
此次计划招聘辅警30名，具体岗位要求详见《2025年博乐市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员岗位表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护宪法，遵守国家法律、法规;
(三)年满18周岁及以上，35周岁及以下(即：1990年10月17日至2007年10月17日期间出生);
(四)具有良好的政治素质和道德品行;
(五)具有大专及以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力，退役军人学历可放宽至高中;
(六)无违法犯罪记录;
(七)具有正常履职所需要的身体条件和心理素质;
(八)同等条件下优先招聘以下人员：
1.烈士遗属，因公牺牲军人、人民警察和辅警遗属;
2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;
3.见义勇为人员、民族团结进步模范个人;
4.警察类或者政法类院校毕业生;
5.具有岗位所需专业资质和专门技能人员;
6.国家和自治区规定的其他优先招聘情形。
(九)下列人员不在此次公开招聘范围：
1.曾被追究刑事责任或者被刑事立案尚未结案的;
2.曾被开除公职或者因违纪违法被辞退、解除劳动合同的;
3.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
4.被依法列为失信惩戒对象的;
5.国家和自治区规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
四、招聘程序
报名、资格审查、笔试、面试、体能测试、体检、公示、聘用等。
(一)报名及资格审查
1.报名时间：自发布公告之日起至2025年10月19日19:00截止。
2.报名可登录中国新疆人才网进行报名;
3.报名网址：https://www.xjrc365.com;
4.报名所需材料：
①身份证、户口薄(户主+本人)原件扫描件;
②毕业证、学位证(如有)原件扫描件，大专及以上学历需提供《教育部学籍在线验证报告》和《教育部学历正式电子注册备案表》扫描件(登录学信网下载);
③政审表、报名表及资格审查表(见附件2、附件3)扫描件;
④个人信用报告扫描件;
⑤复转军人除携带上述材料外，还需携带复员转业证明的原件扫描件。
5.报名与考试时使用的身份证必须一致;
6.报名时一并进行资格审查，核查结果1个工作日后通过网上或短信通知报考者本人，合格者方可进入下一环节。
报考人员需将以上材料按照要求上传，并在笔试当日开考前将报名相关材料原件、复印件及1寸近期蓝底免冠照片2张带至现场进行核验，现场核验后身份证、毕业证、学位证等证书返还考生，其余材料建档留存。
(二)笔试
1.内容。试卷为综合卷，包含公共基础知识、理论知识、公安基础知识。
2.分值。卷面满分为100分。
3.笔试时间及地点。以具体通知为准。
4.考生如有缺考、违纪或成绩无效等情况，不得进入下一环节。笔试阅卷结束后，根据笔试总体情况划定合格分数线，未达到合格分数线的人员不再进入后续环节。
5.笔试结束后，按照1:2的比例确定进入面试环节，笔试成绩及进入面试环节人员、面试时间及相关要求将通过中国新疆人才网公布。
(三)面试
1.参加面试的考生在正式面试开始前30分钟到达指定的候考地点集中。面试正式开始后到达候考地点的考生，一律取消面试资格。
2.面试采取面谈的方式进行，用国家通用语言答题，满分100分，面试成绩当场公布。
(四)总成绩计算
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(五)体能测试
1.考生面试结束后，进入体能测试环节。体能测试科目：男生1000米、10米×4往返跑和立定跳远;女生800米、10米×4往返跑和立定跳远。测试标准参照《公安民警体育锻炼标准评分表》进行。
2.体能测试成绩不计入总成绩。体能测试为合格或者不合格。
3.体能测试具体时间、地点，以具体通知为准。
(六)体检
按招聘岗位拟聘用人数1︰1的比例进入体检环节，到指定的二级甲等及以上综合性医院进行体检，体检标准按照有关规定执行。体检不合格申请复查的，经批准，可在指定的二级甲等及以上综合医院进行复查，复查有明确结论的以复检结论为准，复查只能进行一次。
体检费用由报考人员自理，体检不合格者不退还体检费，并取消进入下一环节资格。体检不合格从总成绩合格的考生中按照成绩排序由高到低递补。
体检时间、地点另行通知。
(七)公示
综合考试成绩、体能测试、体检结论等，确定拟聘用人员在中国新疆人才网公示，公示期为5个工作日。
(八)聘用
公示期满未收到举报或举报问题不影响录用的，由博乐市公安局按有关规定和程序办理聘用手续，在一个月内按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同，确定劳动关系。
薪酬标准和福利待遇根据《新疆维吾尔自治区警务辅助人员管理条例》等相关规定执行并依法依规缴纳社会保险费用。
五、其他要求
1.在招聘组织实施过程中，报考人员务必按时参加各项考务活动，超过时限未参加者，视为自动放弃。
2.报考人员应如实填报个人信息，对违反考聘纪律或填报虚假信息报名的报考人员，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格;触犯法律的，移交司法机关。
3.请各位报考者保持报名时所需填写的通讯方式畅通，便于以电话、短信等方式通知相关事项，因报名所填写通讯方式不畅所致的后果由报考者自负。
4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构开展考试辅导培训。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
六、信息发布
(一)招聘公告通过中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)发布。
(二)面试人员名单、面试公告、拟聘用人员名单等信息通过中国新疆人才网站发布。
七、咨询电话
博乐市公安局政工室：0909-2239013;
本《公告》由博乐市公安局负责解释。
1.2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员岗位表
2.2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员政审表
3.2025年博乐市公安局面向社会公开招聘编制外警务辅助人员报名表及资格审查表
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