一、选调职位
详见《公开选调市级机关事业单位工作人员计划职位表》。
二、对象和条件
报考人员应符合下列条件：
1 . 公务员职位须具有公务员身份（不含法院聘任制书记员和聘任制书记员转任的委任制书记员），事业职位须具有全额拨款事业身份；
2. 具有所报考职位身份以来两年以上工作经历（截止2014年4月30日），且年度考核均为称职以上等次。同等条件下，有基层工作经历的优先；
3. 全日制普通高校大学本科及以上学历、学士及以上学位 ;
4. 现任副科级及以下职务，年龄一般不超过 35 周岁（ 1979 年 1 月 1 日 以后出生）；
5. 身体健康 ;
6. 职位规定的其他条件。
涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，受处分未满影响期限的，法律法规规定的其他情形或涉及任职回避要求的，不得报名参加公开选调。
三、程序和方法
( 一 ) 报名与资格初审
报考人员每人限报 1 个职位。
① 报名时间： 4 月 18 日 8:30 至 5 月 8 日 17:00; 资格初审时间为 4 月 18 日 9:00 至 5 月 9 日 17:30 。
② 报名方式：报考人员登陆“宿迁人事考试网”网上报名系统进行报名 ( 网址： www.sqrsks.com) 。
报考人员填报的个人信息必须真实有效，对填报虚假信息的，一经发现即取消选调资格。选调单位通过报名系统对报考人员基本信息进行资格初审。通过资格初审的人员，于 5 月 14 — 15 日登陆上述网站公开选调专题打印准考证。
本次选调开考比例为 1:8 。达不到开考比例的，相应减少或取消选调计划，相关职位人员可重新报名。
( 二 ) 笔试与专业加试
主要测试应试者综合素质和能力以及相关业务知识，不指定考试范围。笔试总分为 100 分，成绩达到 60 分为合格。笔试时间和地点另行通知。
需进行专业加试的，由选调单位组织实施。专业加试总分为 100 分。专业加试时间和地点另行通知。
( 三 ) 资格复审与面试
笔试阅卷结束后，在成绩合格人员中按选调计划 1:5 的比例从高分到低分确定面试人选（有专业加试的，按笔试成绩、专业加试成绩各占 50% 合成总成绩）。
面试前，进入面试人员须提供相关证件、证书原件、复印件以及单位同意报考证明和有关证明身份的材料（市级机关报考人员加盖所在单位组织人事部门印章，县区报考人员加盖县区组织人事部门印章）。资格复审不合格的，取消面试资格，并在同职位的报考人员中从高分到低分依次递补，通过资格复审的面试人员在有关网站公布。
面试总分为 100 分，成绩达到 60 分为合格。面试时间和地点另行通知。
面试结束后，根据面试成绩，按选调计划 1:3 的比例，从高分到低分确定体检人选。
( 四 ) 体检与考察
体检工作由组织人事部门统一组织，体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。体检合格的，确定为考察人选。若出现体检不合格的情况，按面试成绩从高分到低分依次递补。
考察过程中，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察政治素质、工作实绩、群众公认、发展潜力和岗位适应性等情况。
根据综合考察情况，由用人单位党组（党委）差额票决拟录用人选，报组织、人社部门审核。
( 五 ) 公示与调动
拟录用人员名单在有关网站上公示，公示期为 5 个工作日。公示期满后，不符合选调条件或其他特殊情况的，从考察人选中依次递补。符合选调条件的，按干部管理权限和调动程序，办理调动手续。若无合适人选，可以不予选调。
四、其他事项
本简章由中共宿迁市委组织部、宿迁市人力资源和社会保障局负责解释。
（一）选调单位咨询电话：
宿迁市人大办公室： 84368886
宿迁市政府办公室： 84368519
宿迁市政协办公室： 84368877
宿迁市委市政府督查室： 84368346
宿迁市委组织部： 84368768
宿迁市委政法委： 84357051
宿迁市机构编制委员会办公室： 84368358
宿迁市中级法院： 84363891
宿迁市教育局： 84389653
宿迁市审计局： 84390001 、 84390000
宿迁市住房和城乡建设局： 84387598
宿迁市农业委员会： 82288029
宿迁市体育局： 84353067
宿迁市骆马湖洪泽湖湖区管理办公室： 84837588
宿迁市总工会： 84389358
宿迁市妇联： 88201507
宿迁市残联： 88200801
（二）监督电话： 0527—12380
（三）公告网址
网上宿迁 (http://www.suqian.gov.cn)
宿迁党建网 (http:// www.sqdj.gov.cn)
宿迁英才计划网 ( http://www.sqrcb.gov.cn )
宿迁人事考试网 (http:// www.sqrsks.com)
宿迁人才网 (http:// www.sqrc.cn)
附：公开选调市级机关事业单位工作人员计划职位表
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选调单位 |
单位代码 |
选调职位 |
职位代码 |
选调计划 |
职 位 要 求 |
专业加试 |
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一、公务员职位，共20个 |
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|
市人大办 |
101 |
科员 |
01 |
2 |
1、年龄不超过30周岁（ |
写作 |
|
|
市政府办（市国资委） |
102 |
科员 |
02 |
1 |
财会类专业。 |
|
|
|
市政协办 |
103 |
科员 |
03 |
2 |
1、年龄不超过30周岁（ |
|
|
|
市委市政府督查室 |
104 |
科员 |
04 |
2 |
1、中共党员；2、文秘、法律、经济、财务审计、公共管理、计算机类等相关专业；3、具有比较扎实的理论功底和文字综合能力。 |
写作 |
|
|
市委组织部 |
105 |
副主任科员及科员 |
05 |
2 |
1、中共党员；2、年龄不超过30周岁（ |
写作 |
|
|
市委政法委 |
106 |
科员（文字综合） |
06 |
1 |
1、中共党员；2、年龄不超过32周岁（ |
写作 |
|
|
|
|
科员（执法督查） |
07 |
1 |
1、中共党员；2、法律类相关专业，有一定文字功底；3、具有政法机关3年以上工作经历。 |
|
|
|
市中级法院 |
107 |
审判人员 |
08 |
3 |
1、现任审判员（检察员）或任助理审判员（助理检察员）满2年，全日制学历为法律专业；2、通过全国司法统一考试，并获得A证。 |
|
|
|
市教育局 |
108 |
科员 |
09 |
1 |
1、具有履行岗位职责所需的政策理论水平、工作能力和扎实的理论功底与文字综合能力；2、具有3年以上工作经历；3、年龄不超过30周岁（ |
写作 |
|
|
市审计局 |
109 |
科员 |
10 |
2 |
财务财会、审计类等相关专业及财政学、金融管理、建筑工程、环境科学、环境工程、土地资源管理（国土资源与房地产方向）。 |
|
|
|
市农委 |
110 |
科员 |
11 |
1 |
畜牧养殖类及相关专业。 |
|
|
|
|
|
科员 |
12 |
1 |
水产、环境、生物类相关专业。 |
|
|
|
市骆马湖洪泽湖湖区管理办公室 |
111 |
科员 |
13 |
1 |
具有较强的文字综合能力和政策理论水平，能够独立承担综合文字材料和重要文稿起草工作。 |
写作 |
|
|
二、全拔事业单位职位，共9个 |
|||||||
|
市政府办 |
201 |
市政府驻苏州联络处科员 |
14 |
2 |
1、具有综合经济部门工作经历5年以上；2、需要长期出差，适宜男性。 |
|
|
|
市编办 |
202 |
信息中心科员 |
15 |
1 |
1、计算机专业； 2、年龄不超过30周岁（ |
|
|
|
市住房城乡建设局 |
203 |
房屋征收办副科级干部 |
16 |
1 |
1、 现任副科级干部； 2、 建筑工程类等相关专业。 |
|
|
|
市体育局 |
204 |
体育运动学校副校长 |
17 |
1 |
1、市体育局机关和直属全额拨款事业单位中层以上干部；县区体育局中层以上干部；市体校具有中级以上职称的教练员； 2、符合干部选拔任用有关条件； 3、年龄不超过40周岁（ |
|
|
|
市总工会 |
205 |
困难职工帮扶中心科员 |
18 |
1 |
法律类专业，有一定文字功底。 |
|
|
|
市妇联 |
206 |
妇女权益维护中心科员（女性维权） |
19 |
1 |
法律类专业。 |
|
|
|
妇女权益维护中心科员（社会组织） |
20 |
1 |
1、社会工作或管理学相关专业； 2、具有较强创意设计、活动策划能力，持社工证或具有项目管理工作经验者优先。 |
|
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市残联 |
207 |
残疾人托养中心科员 |
21 |
1 |
1、康复医疗专业优先，适宜男性； 2、年龄不超过30周岁（ |
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中共宿迁市委组织部
宿迁市人力资源和社会保障局
2014 年 4 月 17 日
